Беременность в Сбере.
 

Всем привет! Скажите, а как относятся в Сбере к беременным?:)

Сижу в декретном уже со вторым ребенком, на работу между ними не выходила, т.е. с 2007. Отнеслись нормально, ни какого негатива и тому подобного, выплачивали все с полна без проблем. Мой опыт: проработала до декретного 2 года в Байкальском и сижу прекрасно детей ращу воспитываю, спасибо Сберу за декретные, но на работу возвращаться не хочу, пока в декретном сидела, должность потеряла, да и система работы поменялась, девки воют, говорят работы все больше и домой уходят позже.:)

Вас не обманывают.

Пособие по уходу получила пока только раз, сумма смущает, но говорят пока все выверят еще не раз поменяется. Краем уха слышала, что те кто сейчас в декрете останутся "за бортом" нашего ковчега в мире банковского бизнеса. Уходила из "Сбердома", куда вернусь это вопрос... Уже несколько месяцев дома, а отдышаться до сих пор не могу. Пленным немцам такую работу.

У нас декретниц втихаря вывели за штат, хотя кадровики сами говорят, что это незаконно. Но план по штату есть.
И зачем Сберу спасибо за декретные говорить? Во-первых, начисляются они по общим для всех правилам, а во-вторых, в конечном счете это не его деньги, а Соцстраха.

Смотря что ты имеешь в виду относятся. Выплаты все законные получишь: и декретные и по уходу. А вернуться на прежнее место работы - это как повезет... Сейчас вообще трудно предположить. Я сейчас сижу в декретном около полугода, прихожу в отделение половины сотрудников не знаю, такая текучка атас. А что будет через два года вообще никого из своих? Как-то так:rolleyes:

помню случай, девочка хотела устроиться на вакантное место. Но она была худенькая, а животик уже предательски выступал.Она просто не прошла тестирование( а иного и быть не могло), и в итоге ее не взяли, хотя отказывать беременным в работе по закону нельзя.

Это другое - беременных вообще мало кто на работу примет. Сотрудник проработает 3-4 месяца, из которых половину времени будет на больничном, потом на него уйдет весь фонд ФСС...

Сижу в декрете уже два года со вторым ребенком. На момент родов проходила очередная реорганизация, в результате которой меня вывели за штат. Узнав об этом, не могла успокоиться месяца два (постоянно слезы душили)! По окончании декрета ведь нет никакой гарантии, что возьмут в штат, к тому же моего отдела уже нет в сетке Отделения (всех отправили в ЦСКО). В Сбере с 93 года, всегда на хорошем счету, была мультипликатором с отличными итогами своей работы и передавала опыт другим коллегам, была начальником сектора, ни одной жалобы в свой адрес, ни одного штрафа ЦБ Отделению по моему направлению. Что говорить, работу свою обожала и не мыслила ничего для себя другого, а что теперь? Мне 36 лет, почти без работы, будующее пугает. Обидно, что все это произошло не потому, что декретницы плохие сотрудники, а только потому, что ушли детей рожать! И это при том, что мол, рожайте, милые женщины! Государство нуждается в увеличении рождаемости! А что в итоге? Где защита матерей, поддержка? Что это за формулировка "выведена за штат"? Куда смотрят профсоюзы? Неужели никто ничего не знает? И еще! Я каждый год в своем Отделении выясняю где я могу получить детям новогодние подарки, а себе на 8 марта. Каждый раз мне говорят -"НЕ ПОЛОЖЕНО, ВЫ за ШТАТОМ"! Со скандалом получаю, где-то в феврале (дозакупают!) Это нормально? Короче, я в ужасе от всего, что сейчас происходит в Сбере! ПРОФСОЮЗЫ, на фига мы платим взносы? ПРОСНИТЕСЬ? ОСТАИВАЙТЕ НАШИ ИНТЕРЕСЫ! ДЕКРЕТНИЦ В ШТАТ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

В Сбербанке с 93-го и до сих пор задаетесь такими вопросами?
Профсоюзы нужны чтобы была галочка "профсоюз есть". Он полностью подчиняется тем же управляющим. Вместо своей работы занимается организацией праздников, развлечений...