29 июня в Сбербанке был проведен последняя встреча участвующих в программе обучения «Сбербанк-500 - Программа для лидеров». Она была посвящена окончанию курса для первого набора сотрудников. По программе обучалось 427 человек, в лице  заместителей председателей территориальных банков, начальников управлений центрального аппарата, управляющих головных отделений Сбербанка, начальников отделений Сбербанка и их заместителей, руководителей территориальных банков.

Слушателям были прочитаны лекции по дисциплинам «Принятие решений», «Финансы», «Экономика», «Управление человеческим капиталом», «Управление операциями», «Маркетинг», «Стратегический менеджмент». Преподавателями курса стали ведущие лекторы бизнес-школы INSEAD и РЭШ.

Так, лекция «Демография России: факты и фикция» была прочитана директором Центра демографических исследований РЭШ Владимиром Школьниковым. Министром по связям с открытым правительством Михаилом Абызовым был проведен «Круглый стол по лидерству» и изложен доклад под названием «Обзор программы открытого правительства России».

Целью программы «Сбербанк-500» является обеспечение системного образования руководителей Сбербанка для повышения их уровня компетенций, связанных с основными управленческими навыками, такими, как умение системно мыслить, планировать деятельность подчиненных и управлять ею.

По словам директора департамента кадровой политики, Сбербанк сегодня является самой быстроменяющейся крупной российской компанией. Именно поэтому, добавляет Екатерина Родионова, в Сбербанке принято решение о создании совместной годичной программы обучения, которая даст осознание самых современных концепций, подходов и инструментов.